Reluare pensie de urmas

Intrebare:

“Daca un copil a facut 1 an de facultate dupa care sa angajat si a fost scos de la pensia de urmas mai poate beneficia de pensia de urmas daca inceteaza contractul de munca si-si reia studiile in cadrul altei facultati?”

Raspuns:

In conformitate cu prevederile art. 92 alin. 1 lit. d) din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii, cu modificarile si completarile ulterioare, “plata pensiei se suspenda incepand cu luna urmatoare celei in care:
d) beneficiarul unei pensii de urmas realizeaza dintr-o activitate profesionala venituri brute lunare mai mari de o patrime din salariul mediu brut pe economie, stabilit conform art. 5 alin. (3)”.

Dupa incetarea contractului, se vor respecta prevederile art. 93 din acelasi act normativ, “Art. 93. - (1) Reluarea in plata a pensiilor suspendate se face la cerere, incepand cu luna urmatoare celei in care a incetat cauza suspendarii, daca cererea a fost depusa in termen de 30 de zile de la data incetarii cauzei suspendarii.

(2) In situatia in care cererea de reluare in plata a fost depusa dupa expirarea termenului de 30 de zile, plata se face incepand cu luna urmatoare celei in care a fost depusa cererea.”

Prin urmare, in situatia in care contractul de munca inceteaza, iar urmasul continua studiile intr-o forma de invatamant superior conform legii, fara a depasi varsta de 26 de ani, drepturile de pensie de urmas pot fi reluate, iar actele necesare pentru aceasta sunt urmatoarele:

-cerere
-cupon de pensie
-copie buletin/carte de identitate
-adeverinta de student, care sa ateste faptul ca urmeaza cursurile in anul scolar respective
-adeverinta de la unitatea la care si-a desfasurat activitatea, din care sa reiasa data incetarii contractului.

Cu bine,
Specialist pensii.