Adresa noastra de e-mail este
desprepensii@gmail.com

2 mai 2010

Reducerea varstei de pensionare - respingere

Intrebare:

“Buna ziua,as dori sa ma informez daca tatal meu nascut in 10.08.1951 se poate pensiona la limita de varsta.Mentionez ca are 18 ani si 4 luni lucrati in gr. I de munca,1 an si 8 luni a lucrat ca magazionier la doua societati care s-au desfiintat si un an si trei luni a satisfacut stagiul militar.Va multumesc anticipat!”

Raspuns:

Din calculele facute conform celor precizate de dvs., tatal dvs. a realizat urmatorul stagiu de cotizare:
-18 ani si 4 luni, lucrati in grupa I de munca;
-1 an si 8 luni, lucrati in conditii normale de munca;
-1 an si 3 luni, stagiul militar;
-9 ani, spor grupa I de munca, potrivit legislatiei anterioare.
TOTAL: 30 de ani si 3 luni.

Avand in vedere faptul ca tatal dvs. este nascut la data de 10 august 1951, varsta standard de pensionare este de 65 de ani, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 35 de ani.
Intrucat nu indeplineste conditia realizarii stagiului complet de cotizare de 35 de ani, nu poate beneficia de nicio reducere a varstei standard de pensionare, nici de pensie anticipata partiala. Prin urmare, poate beneficia de pensie numai la implinirea varstei standard de pensionare, de la data de 10 august 2016.
Cu bine,
Specialist pensii.

Pensie limita de varsta, pensie anticipata partiala - grupa II de munca

Intrebare:

“Buna ziua !

Ma numesc, R.L., sunt nascuta in anul 1958 , luna februarie,ziua 5. Pana la data de 15.03.2010 cand am intrat in somaj , am o vechime in munca de 32 de ani si o luna , cotizati.
Am lucrat in perioada 19.01.1978 pana la 01.08.1997( 19 ani , 6 luni ,12 zile)in grupa a II a de munca cu procent de 70% si in perioada o1.08.1997 -01.08.2001 ( 3 ani , 8 luni ) in grupa a II a de munca cu procent de 100% .
Doresc sa stiu cand pot iesi la pensie :
1. - pensie anticipata partiala ;
2. - pensie pentru limita de varsta .
MULTUMESC !
Cu stima , R.L.”

Raspuns:
Avand in vedere faptul ca sunteti nascuta la data de 5 februarie 1958, varsta standard de pensionare este de 60 de ani, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 30 de ani, conform prevederilor legale in vigoare la aceasta data.
In conformitate cu dispozitiile art.42 alin.(1) din Legea nr.19/2000, asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat activitatea total sau partial in conditii deosebite de munca au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare conform tabelului nr.1 din lege.
Prin urmare, intrucat ati realizat stagiul complet de cotizare si ati desfasurat activitate in conditii deosebite de munca (grupa a II-a de munca) o perioada de 17 ani si 2 luni (13 ani si 8 luni, perioada lucrata cu 70%, diminuata corespunzator si 3 ani si 8 luni, perioada lucrata cu 100%) conform celor specificate de dvs., puteti solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare, cu 3 ani si 6 luni inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv de la implinirea varstei de 57 de ani si 6 luni, de la data de 5 august 2015.

Potrivit prevederilor legale, pentru ca ati realizat stagiul complet de cotizare de 30 de ani, conform datelor precizate de dvs., puteti solicita inscrierea la pensie anticipata partiala cu cel mult 5 ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv de la implinirea varstei de 55 de ani (5 februarie 2013).
Cu bine,
Specialist pensii.

Inscriere pensie limita de varsta-grupa II de munca, acte necesare

Intrebare:

“Data nasterii: 21.04.1949
Sex: masculin
Vechime totala in munca pana la 14.04.2010: 43 ani 8 luni 11 zile
din care in Grupa II 100% (Ord.50/90 an II pct 3; 34, aviz MMPS 43 / 1321 / 09.06.1998): 28 ani 1 luna 9 zile.
Va rog sa-mi spuneti care este data la care trebiue sa se pensioneze si ce pasi trebiue sa urmeze pentru pensionare de drept.”

Raspuns:

Fiind vorba de un barbat nascut la data de 21 aprilie 1949, varsta standard de pensionare este de 64 de ani si 9 luni, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 34 de ani si 6 luni.

Aceasta varsta de pensionare este prevazuta de Legea nr. 19/2000-anexa nr. 3 si anexa nr. 9 din Normele de aplicare a Legii, in raport de data nasterii.
In conformitate cu dispozitiile art.42 alin.(1) din Legea nr.19/2000, asiguratii care au realizat stagiul complet de cotizare si care si-au desfasurat activitatea total sau partial in conditii deosebite de munca au dreptul la pensie pentru limita de varsta, cu reducerea varstelor standard de pensionare conform tabelului nr.1 din lege.
Prin urmare, intrucat a realizat stagiul complet de cotizare de 34 de ani si si 6 luni si a desfasurat activitate in conditii deosebite de munca (grupa a II-a de munca-in procent de 100%) o perioada de 28 ani, 1 luna si 9 zile, conform celor specificate de dvs., putea solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare, cu 6 ani si 6 luni inaintea implinirii varstei standard de pensionare, respectiv de la implinirea varstei de 58 de ani si 3 luni (21 iulie 2007), conform prevederilor legale in vigoare la aceasta data.
Astfel, la aceasta data are dreptul deschis la pensie pentru limita de varsta si va putea depune dosarul la casa teritoriala de pensii in raza careia domiciliaza.
Actele necesare sunt:

-cerere-tip pentru înscrierea la pensie pentru limită de vârstă/anticipată/anticipată parţială (anexa nr. 12 la Normele de aplicare a Legii nr. 19/2000);
-carnetul de muncă (în original şi xerocopie).
-acte de stare civilă ale solicitantului: buletin/carte de identitate, certificat de naştere, certificat de căsătorie (original şi copie);
-livretul militar (original şi copie);
-diplomă de studii (original şi copie) sau adeverinţă din care să rezulte durata normală şi perioada studiilor la zi, precum şi certificarea absolvirii acestora-doar în cazul studiilor superioare;
-adeverinţă privind sporurile şi adaosurile reglementate prin lege sau prin contractul colectiv/individual de muncă.
-adeverinţă privind condiţiile de muncă speciale şi/sau deosebite. Această adeverinţă este importantă pentru unităţile care au avut angajaţi care au lucrat în condiţii nocive, şi li s-a acordat grupa I sau grupa a II-a de muncă conform legislaţiei anterioare datei de 1 aprilie 2001. Aceste adeverinţe trebuie să cuprindă în mod obligatoriu actul normativ în baza căruia s-a acordat grupa superioară de muncă, anexa şi punctul din acesta conform prevederilor Ordinului ministrului muncii nr. 590/2008.

Cu bine,
Specialist pensii.

Informatii inscriere pensie - conditii speciale de munca

Intrebare:

“Ma numesc M.A.Sunt nascut in 1954 29.01 ,am 38 ani vechime totala dintre care 16 ani la conditii speciale.Va rog frumos sa-mi spuneti cand am dreptul legal de a iesi la pensie pentru limita de varsta.Va multumesc!”

Raspuns:

Avand in vedere faptul ca sunteti nascut la data de 29 ianuarie 1954, varsta standard de pensionare in cazul dv. este de 65 de ani, iar stagiul complet de cotizare cerut de lege este de 35 de ani, conditie pe care, din cele spuse de dv., o indepliniti.

De asemenea, din analiza datelor dvs. privind activitatea desfasurata in grupa superioara de munca, rezulta ca ati efectuat activitate un numar de 16 ani, in conditii speciale de munca.
In conformitate cu dispozitiile art.44 din Legea nr.19/2000 privind sistemul public de pensii, cu modificarile si completarile ulterioare, asiguratii prevazuti la art. 20 lit. a), c) si d), care au realizat stagii de cotizare mai mici decat cele prevazute la alin. (1) si (2) ale art. 43, beneficiaza de pensie pentru limita de varsta, cu reducerea proportionala a varstelor standard de pensionare, in conditiile realizarii stagiilor totale de cotizare necesare, conform prevederilor cuprinse in anexele nr. 4 si 5.
Astfel, conform anexei nr. 4 din actul normativ mai susmentionat, pentru ca ati realizat stagiul necesar de cotizare prevazut de aceasta (29 de ani) si ati desfasurat activitate in conditii speciale de munca o perioada de 16 ani, puteti solicita inscrierea la pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare cu 6 ani, respectiv la implinirea varstei de 59 de ani (la data de 29 ianuarie 2013).
Cu bine,
Specialist pensii.

Nerevizuire medicala periodica

Intrebare:

“Buna ziua!
As dori, daca nu deranjez, sa primesc cateva lamuriri:
• mama mea este nascuta la data de 01.08.1955
• este pensionata pe caz de boala gradul II din anul 2007
• pana in anul 2007 a avut o vechime in munca de 31 ani si 8 luni
• as dori sa stiu daca poate iesi la pensie anticipata la implinirea varstei de 55 ani sau, daca nu, se va aplica art. 62 alin. (7) din Legea nr. 19/2000?
Multumesc anticipat!”


Raspuns:

Potrivit prevederilor legale, persoanele care au realizat stagiul complet de cotizare pot solicita inscrierea la pensie anticipata partiala cu cel mult 5 ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare.

De asemenea, mentionam ca legea nu prevede posibilitatea trecerii din categoria pensionarilor de invaliditate in cea a pensionarilor anticipati sau anticipati partiali, prevedere legala care vi se aplica, de altfel, si mamei dvs.

Conform art. 62 alin. (7) din Legea nr. 19/2000, modificata si completata, “nu sunt supuşi revizuirii medicale periodice pensionarii de invaliditate care:
a) prezintă invalidităţi care afectează ireversibil capacitatea de muncă;
b) au împlinit vârstele prevăzute de prezenta lege pentru obţinerea pensiei pentru limită de vârstă;
c) au vârsta mai mică cu până la 5 ani faţă de vârsta standard de pensionare şi au realizat stagiile complete de cotizare, conform prezentei legi.”
Analizand cele precizate in mesajul trimis, mama dvs. are urmatorul stagiu de cotizare:
-31 ani si 8 luni, stagiu realizat pana la inscrierea la pensie de invaliditate;
-3 ani, perioada de pensie de invaliditate (2007-2010).
Total 34 de ani si 11 luni.
Prin urmare, avand in vedere ca a realizat stagiul complet de cotizare cerut de lege de 30 de ani, are dreptul sa nu mai fie supusa revizuirii medicale periodice incepand cu varsta de 55 de ani, cu 5 ani inaintea varstei standard de pensionare de 60 de ani, conform prevederilor legale in vigoare la aceasta data.
Cu bine,
Specialist pensii.